本網訊　洪鋪鎮黨委以書記領辦基層治理項目為引領，構建“周例會+紅黑榜+督查考核”三位一體治理體系，推動基層治理從“被動響應”向“主動作為”轉變。

　　網格化治理體系織密服務網。構建“13+97+N”網格架構，形成由13個村（社區）牽頭、97名網格員共同組成的基層治理矩陣，實現1萬余戶農戶全覆蓋。建立“網格吹哨、部門報到”響應機制，整合綜治、司法、民政等力量，形成“責任共擔、資源共享、事務共商”的治理格局。2024年累計開展志愿服務活動300余場，解決基礎設施、環境整治等問題61個。

　　紅黑榜激勵機制激發內生動力。實行季度“紅黑榜”通報制度，對工作突出的村（社區）和個人授予“紅榜”表彰，對履職不力的列入“黑榜”整改。累計發布紅榜3次、黑榜3次，涉及鄉村振興、信訪維穩等領域，推動3項滯后工作限期完成。結合推進城鄉融合高質量發展大會，表揚財政貢獻優秀企業6個，高質量發展先進集體15個，高質量發展先進個人42人，優秀村民組長（網格員）13名，星級文明戶（八星級）14名，“美麗庭院”示范戶（五星級）20名。

　　督查考核機制保障落地見效。成立督查工作組，對重點工作推進情況進行調度，2024年約談干部11人，確保工作執行不走樣。完善《洪鋪鎮機關事業單位工作人員績效考核辦法》，將“紅黑榜”結果與評先評優直接掛鉤，2024年評選3名“優秀”等次公務員、6名“優秀”檔次事業單位工作人員。（通訊員　蘇浩）